الراجحي: انضمام 2.5 مليون شاب وفتاة للقطاع الخاص منذ 2020 – أخبار السعودية
شبكة السبر – أخبار السعودية
أكد وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، م. أحمد الراجحي، أن الذكاء الاصطناعي يُعَدّ من أبرز العوامل التي تعيد تشكيل أسواق العمل عالميًا، وأن الروبوتات أسهمت في تحسين الأسواق لكنها استبدلت الكثير من الأدوار، مشيرًا إلى أن مستقبل العمل بات يرتكز على الاستدامة وفهم أعمق لتحولات سوق العمل.
وأوضح الراجحي، خلال كلمته الافتتاحية في المؤتمر الدولي لسوق العمل 2026، أن السوق السعودي شهد تطورًا ملحوظًا خلال الأعوام الماضية، مبيناً أن المملكة اتخذت خطوات جادة لتحسين الاقتصاد ورفع كفاءة سوق العمل.
وأشار إلى أن أكثر من 262 مليون شاب وشابة حول العالم يواجهون تحديات البطالة أو قلة التعليم والتدريب ما يستدعي التركيز على أسواق العمل لخلق الوظائف، مبيناً أن السوق السعودي يشهد تطورًا ملحوظًا بانضمام أكثر من 2.5 مليون شاب وفتاة للقطاع الخاص منذ 2020.
وشدد على أهمية تطوير المهارات والاستعداد للتحولات المتسارعة التي تفرضها التقنيات الحديثة، وفي مقدمتها الذكاء الاصطناعي، مبينًا أن المملكة تقود التحول العالمي في سياسات سوق العمل، لافتاً إلى أنه سيتم التركيز في المؤتمر على فهم أكبر لأسواق العمل.
وأشار إلى أن نجاح إصلاحات سوق العمل يعتمد على وجود مؤسسات قوية وتنسيق فاعل بين الجهات الحكومية، مبينًا أن رؤية المملكة 2030 ركزت على تعزيز مؤسسات سوق العمل، وتوسيع نطاق تطوير المهارات، وزيادة مشاركة القوى العاملة.
من جهة أخرى، بيّن الراجحي أن التوجه العالمي نحو البيئة الخضراء أسهم في نمو ملحوظ للوظائف الخضراء، مشيرًا إلى أن التغيرات الجيوسياسية بات لها تأثير مباشر على مستقبل العمل وأسواق التوظيف عالميًا.
وتطرق إلى تجارب دولية، من بينها سنغافورة، التي ربطت تطوير سوق العمل بالاستثمار في التعليم، مؤكدًا أهمية تبادل الخبرات بين الدول والأفراد لفهم أعمق لأسواق العمل.
