العمل تُعلن عن تنظيم جديد لساعات العمل في القطاع الخاص – أخبار السعودية
شبكة السبر – أخبار السعودية
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن تنظيم جديد يتعلق بساعات العمل في القطاع الخاص، وذلك في إطار جهودها المستمرة لتحسين بيئة العمل وتعزيز التوازن بين الحياة المهنية والشخصية للموظفين. ويهدف هذا التنظيم إلى توفير بيئة أكثر إنصافًا واستقرارًا للعاملين، بما يُسهم في رفع مستوى الإنتاجية وتحقيق رضا الموظفين.
ويتضمن التنظيم تحديد الحد الأقصى لساعات العمل اليومية، وضمان حصول العاملين على فترات راحة مناسبة خلال اليوم، بالإضافة إلى تنظيم العمل الليلي والعمل خلال العطل الرسمية، بما يراعي الجوانب الصحية والاجتماعية للموظفين. كما يُتيح للمنشآت تقديم جداول عمل مرنة تتناسب مع طبيعة نشاطها، بشرط الالتزام بالحدود النظامية المعتمدة.
وأكدت الوزارة أن التنظيم يُشدد على أهمية توثيق ساعات العمل إلكترونيًا، وتوفير آلية دقيقة وواضحة لحساب الأجور الإضافية، بما يضمن حقوق العاملين ويُسهم في الحد من النزاعات العمالية. كما أشارت إلى أن فرق التفتيش التابعة للوزارة ستقوم بتنفيذ حملات رقابية للتأكد من التزام المنشآت بالتنظيم الجديد، وتطبيق العقوبات النظامية بحق المخالفين.
وتُعد هذه الخطوة جزءًا من استراتيجية الوزارة لتحسين بيئة العمل في المملكة، وجذب الكفاءات الوطنية والعالمية، وتحقيق الاستقرار الوظيفي في القطاع الخاص. وفي هذا السياق، دعت الوزارة أصحاب المنشآت إلى مراجعة التنظيم الجديد عبر بوابة “قوى”، والعمل على تحديث أنظمتهم الداخلية بما يتوافق مع اللوائح المعتمدة، لضمان الالتزام وتحقيق الأهداف المنشودة.
